Sosyal Güvenlik Kurumu, Birden fazla işverene bağlı olarak çalışan kişilerin fazla prim ödemelerinin bulunması halinde bu ödemelerin iade edilebileceğini açıkladı. Bu kapsamda vatandaşların başvuru yapması gerektiğini açıklayan kurum, başvuru yapmayan vatandaşlara iade yapılmayacağını duyurdu.
Asgari ücretin bir katıyla dokuz katı arasındaki kazançlar üzerinden hesaplanan sosyal sigorta primi, bir işçinin farklı iş yerlerinden edindiği toplam gelirin kanuni limitini aşması halinde, bu sınırın üzerinde kalan bölüm için fazladan prim ödenmiş kabul ediliyor ve SGK bu fazladan ödenen primleri başvuru yapılması halinde iade edebiliyor.
Söz konusu iadeye yönelik açıklama yapan uzmanlar, İş Kanunu’na göre iş sözleşmesinde bağlayıcı bir madde olmaması durumunda bir işçinin aynı anda birden fazla yerde çalışabileceğini söyledi. Buna göre, özellikle mühendisler, mimarlar, avukatlar, doktorlar ve mali müşavirler aynı anda birden fazla iş yerinde görev alabiliyor.
İŞÇİLER PRİM KESİNTİSİNDEN MUAF OLUYOR
Ayrıca, işverenler de istihdam ettiği her bir personel için brüt ücret üzerinden primleri SGK’ya tek tek yatırmak zorunda kalıyor. Bu kapsamda, bir çalışan ocak ayında iki işveren için 30’ar günden prim ödemesi halinde SGK bakımından bu çalışan 30 gün istihdam edilmiş olarak değerlendiriliyor.
Emekli maaşı bağlanacağı dönemde ise, asgari ücretin 9 katına kadar olan kazanç göz önünde bulundurulurken, tavanı geçen bölüm ise prim hesaplaması için kullanılmıyor. Bir işverene bağlı çalışan personel ise kazançları asgari ücretin 9 katını geçmesi halinde de fazla bir prim kesintisinden muaf oluyor.
Fakat, eş zamanlı olarak birden fazla iş yerinde çalışan kişilerin SGK’ya bildirilen gelirlerinin toplamı bu yıl 297 bin 270 lirayı geçmesi halinde tavanı aşan bölümün primleri SGK tarafından iade edilebiliyor.
BAŞVURU ŞARTLARI
Bu çerçevede, SGK’dan alınacak para iadesine ilişkin başvuru şartları merak konusu oldu. Kurum, buna ilişkin olarak yaptığı açıklamada, başvuru yapılmaması halinde prim iadesinin yapılmadığını ve iade hakkı bulunan kişilerin kuruma başvuru yapması gerektiğini duyurdu.
Ayrıca, başvuru şartları arasında işverenin primleri SGK’ya yatırmış olması koşulu aranırken, prim ödemesi yapılmamış işçiler ise bu kapsamda işverene dava açabilme imkânına sahip oluyor.
Uzmanlar, iade tutarının nasıl hesaplandığına ilişkin bir örnek verirken, iki işverene bağlı olarak çalışan bir kişinin ocak ayı kapsamında her işveren SGK’ya 250’şer bin lira kazanç bildirmesi halinde, toplam kazancın 500 bin lirayı bulacağını, tabanı aşan kazancın 500 bin liranın 297 bin 270 bin liradan çıkarılarak belirleneceğini, bu doğrultuda, ilgili kazancın 202 bin 730 lira olacağını, bu tutardan ise çalışan başına düşen primin 30 bin 409 lira olacağını ve işçinin SGK’ya başvurması halinde bu tutarı iade alabileceğini duyurdu.
